用人机动灵活,提高员工管理的效能
发布时间:2020-07-16
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许多被派遣单位业务变化频繁,采用人才派遣用人形式,可以在增加业务时增加人员,在业务减少时,减少人员,人员进出灵活,不受编制限制。并且人员进出手续都由派遣公司进行专业化服务,大大降低和分解了用人风险。
许多被派遣单位业务变化频繁,采用人才派遣用人形式,可以在增加业务时增加人员,在业务减少时,减少人员,人员进出灵活,不受编制限制。并且人员进出手续都由派遣公司进行专业化服务,大大降低和分解了用人风险。